デイサービスの職場環境特有の問題

陰口とか悪口とか。

そういうのが得意な職員も確かにいるもので、それを笑顔でボソッと言うスペシャリストもいたりします。

本人には悪気はない…

のかどうかもわかりませんが、印象はあまりよくないです。

ただし、入社直後の受けはいいんですよね。

笑顔だから。

だけど、どんどん評価が変化していくのです。悪い方に。

そして腫れ物に触るかの様な扱いになっていきます。

そして職場の雰囲気がどんどん悪くなっていくのですが、介護業界（だけじゃないかもしれませんが）は人が少ないので、根本的にはとりあえず人数が欲しいから辞めて欲しくないのです。だから本人にちゃんと指摘する人がいない（というか、指摘できない）のです。

そこが辛いところ。

そしてそんな状況はさらなる職場環境の悪化につながります。

「ちょっとあの人ひどくない？」

結局陰口悪口になるのです。

本人はそれを知りません。

まさに負の連鎖です。言いたくはありませんが、女性の多い職場だからなのかな？とか思ったりもします。